В Украине рынок медицинского страхования находится в зачаточном состоянии - в отличие от развитых европейских стран. По результатам исследования, проведенного в прошлом году порталом HeadHunter, социальный пакет имеют только 38% работающих украинцев, при этом чаще всего компании покрывают расходы на мобильную связь, а полис страхования здоровья находится лишь на втором месте среди опций. И, возможно, дело даже не в стоимости этой услуги, а в отсутствии страховой культуры, как у работодателя, так и у работника.

Об этом в эксклюзивном авторском материале для ЛІГА.Финансы рассказал Анатолий Чубинский, генеральный директор СК Нафтагазстрах.

Большинство страховых компаний предлагают не настоящее медицинское страхование, а его имитацию

То, что предлагает сейчас большинство страховых компаний, это далеко не настоящее медицинское страхование, а его имитация. Во-первых, за границей, имея страховой полис, человек может лечиться где угодно, а в Украине, став клиентом определенного страховщика, он может обращаться только в то медучреждение, с которым у его страховой компании подписан договор. Кроме того, у каждой компании разный набор медицинских услуг, и их стоимость существенно отличается. Это доставляет неудобства и самим медработникам, поскольку больницы, которые работают с десятком-двумя страховыми компаниями, просто теряются в этих программах, ведь, например, каждый из страховщиков устанавливает свой сублимит по одному заболеванию. У нас нет унификации страховых услуг в этом сегменте рынка.

Чтобы прочесть этот материал нужно оформить подписку. Перейдите к полной версии страницы.